里的福利呢，这个时候，把他们赶走？

这件事，不好干啊。

黄领导在那里，也是皱眉，想要开口，但是，又觉得现在触怒这个秦振华，没有好处，所以，又没有说话。

“我知道你们有顾虑，给你们做个例子吧，我们一机厂，也是这样发展起来的。”秦振华说道：“和你们一样，我们曾经也是冗员庞大，有着沉重的负担，后来，我们厂里，进行了改革，成立了三产公司，这个公司，最终发展成为了建丽集团，对了，你们江城，不是就有建丽大饭店吗？”

改革是必须的，如果继续下去，利润再大，也经不住嘴更多，迟早还得把厂子给搞垮了，不过，在进行厂里的分流的时候，也不能一刀切，一下子把这些人都赶走了，会带来不少的麻烦，比如，眼前的这个黄领导，肯定是有顾虑的。

得告诉他们，出去了，也是为了你们好，还是有另一片天地的，现在，秦振华就是在忽悠这方面的内容了。

我们一机厂，就是这么走过来的，现在，也已经成功地走出来了，建丽集团，已经是一个响当当的企业了，这个企业，可就是从我们一机厂脱胎出来的。

“建丽集团？”果然，黄领导感兴趣起来了。

那个建丽大饭店，在江城可是打出来名头了的，还会有建丽宾馆等等，都在计划中的，这些，也是促进江城经济发展的，黄领导是知道的，只是没想到，居然也是一机厂的。

躺在无线电三厂上喝血，算什么本事，自己能走出去，自己能有自己的成就，那才叫真本事！

现在，秦振华就是要给他们渲染这一点。

“厂里，百分之九十五的人，都要成为一线的生产人员，干部，后勤编制，不能超过百分之五。”秦振华说道：“那些和生产无关的机构，统统撤销，愿意进车间的，就下车间，不愿意下车间的，那就自谋出路。”

这是一个硬性指标，和现在的百分之六七十的都是不干活儿的人相比，是肯定有大批的人要下去的。
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